Организатор
Автоматизация охраны труда в крупных компаниях: задачи, решения и опыт внедрения
О мероприятии
Cпециалистам по охране труда в крупных компаниях необходимо вести множество процессов, контролировать сроки и работать с данными по разным подразделениям. Автоматизация помогает сделать эту работу более управляемой: оптимизировать экономические и временные затраты на охрану труда, обеспечить соответствие законодательству и снизить риск ошибок. На вебинаре разберем, как можно автоматизировать ключевые задачи специалистов по охране труда с помощью специализированных решений. На примерах реализованных проектов рассмотрим, как автоматизация меняет работу службы охраны труда и какие результаты получает компания. Расскажем, как организовать внедрение в крупной организации и обосновать необходимость проекта руководству. Бонусы для участников: Бесплатный экспресс-аудит процессов охраны труда в вашей компании. Индивидуальное обоснование проекта автоматизации охраны труда: задачи, ожидаемый бизнес-эффект и аргументы для руководства. Тестовый пример автоматизации на данных вашей компании. Программа вебинара 1. Основные задачи и сложности в области охраны труда в крупных компаниях: ведение и актуализация большого объема данных по сотрудникам, подразделениям и объектам; контроль сроков медосмотров, обучения, инструктажей, СОУТ, выдачи СИЗ и других обязательных мероприятий; сбор информации от подразделений, подготовка отчетности и поиск ошибок при разрозненном или ручном учете. 2. Обзор возможностей специализированных решений для учета охраны труда в крупных компаниях: промышленная безопасность; пожарная безопасность; оценка профессиональных рисков; расследование инцидентов и аварий; экологический мониторинг. 3. Примеры внедрения системы охраны труда в крупных компаниях из нашей практики: какие задачи решались; в каких случаях требовалась адаптация типовых решений; полученные результаты. 4. Основные этапы и сроки внедрения автоматизированной системы. 5. Почему автоматизация охраны труда выгодна компании и как обосновать проект руководству. 6. Ответы на вопросы.





